再论面试前准备简历上的项目描述和面试时介绍项目的要点

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前几天我写了篇文章，在做技术面试官时，我是这样甄别大忽悠的——如果面试时你有这样的表现，估计悬，得到了大家的广泛关注，一度上了最多评论榜。不过，也收到了4个反对，也有有朋友说：”简直不给人活路！”，我可以想象是哪些朋友给的反对。

   由于项目介绍是面试中的重头戏，一些技术问题会围绕你介绍的项目展开，你也可以在介绍项目时亮出你的优势。所以，在准备面试的时候，你可以刷题，但首先得准备好你的项目介绍，因为这关系到你面试的成败，文本就将围绕这点展开。

    如果在简历中的项目经验是真实的，那么本文给出的技巧一定能提升面试官对你的评价，毕竟你不仅要能力强，更要让面试官感觉出这点。如果你的项目经历是虚构的，那么我也不能阻止你阅读本文。如果你用虚构的项目经验外加你的（忽悠）本事外加本文给出的技巧进了某个公司，我想这个公司的面试官也怨不到我头上，毕竟面试技术是中立的，就看被谁用。

     开场白结束，正文开始。

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1 面试前，回顾下你最近的项目经验，在对比下职位介绍，在简历中多列些契合点

    比如某个职位介绍里，要求候选人有Spring Boot相关经验，数据库要会Oracle，而且需要有分布式组件，比如nginx，dubbo等的相关经验，那么你就得回顾下你上个或之前的项目，是否用到过同样的或类似的技术，如果有，那么就得加到简历上，这些技术无需在简历上展开，但得结合项目具体需求写。

    一般的写法，在项目里，我用到了dubbo，redis等的技术。 

    比较好的写法，在项目里的订单管理模块里，我们是用dubbo的方式调用了客户管理系统里的方法，调用的时候我们还考虑到了超时等的异常情况。在页面展示部分，我们用redis缓存了商品信息，redis是用主从热备。

    对比上述两种写法，很明显，第二种写法明显更有说服力，因为其中列出了只有用过才知道的点，这样就能向面试官证明你确实用过相关技术。

    类似的，在职位介绍里提到的技术，最好都用同样的方法写到简历中。不过这里请注意，过犹不及，比如职位介绍里提到了5个技术，你用到了其中的3个，那么你本来也可以通过面试。但如果你自己在项目里拼接了一个实际没用到的技术，那么你就得自己承担后果了。 

2 能帮到你的其实是和职位相关的商业项目经验（含简历疑点和如何避免）

    在本文开头提到的这篇文章里，我已经分享过甄别商业项目的方法。这里我通过些假装商业项目的案例来作为反面教材，以此来说明商业项目经验该怎么描述。

    1 小A，3本学校毕业，计算机系，2年相关经验，之前的公司是一个名不见经传的公司，也就叫xx科技公司，但描述的项目却很高大上，是xx ERP项目。疑点分析：如果某大型公司，或国企，要做ERP或之类的大型项目，或者自己开发，或者让别的大公司开发（因为能出得起这个钱），如果是小公司要用，估计也就拿别人的现成的代码来改，一般不会出这个钱，所以遇到人经历少，公司规模小但项目很有名头的简历，我不能说是一律排除，但我会问很细。

    2 小B，2本计算机系，3年经验，但最近有3个月工作断档的记录。之前的公司是个软件公司，但并非是一个互联网公司，但简历上写的技术非常新潮，比如分布式缓存，dubbo之类的，而且用到了集群。还是这句话，技术是为成本服务，你上个项目规模不大，也不可能有高并发的流量，那么为什么要用这些技术？

    遇到这类简历，我就找些用过就一定能知道的问题来问，比如Redis的基本数据结构，redis如何部署，如何看redis日志，在上述案例中，我就通过这个方法发现该项目其实是个学习项目，而且这个项目是在培训学校里学的。

    3 小C，最近简历上写的是个xx系统（大家可以理解成金融物流保险等），但时间跨度比较可疑，一般来说，做个系统至少10个人左右，而且得大半年，但他简历上写的参与时间是3个月，这和培训学校里的学习时间非常相近。而且，在简历中写的是自己开发了xx系统里的xx模块，用到了redis，logstash等技术。这类简历的疑点是，第一，用了3个月完成了一个项目，而且该项目里有高新技术，且做好了以后马上离职了，这个和实际情况不符，很像培训项目。

    其实简历的疑点不止上述三个，大家也可以换位思考下，如果你是面试官，看到这份简历，会相信吗？很多疑点其实很明显。